développement de compétences (la reunion)

Chef / Cheffe de projet évènementiel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Pérols, 34, Hérault, Occitanie

Le poste : L'agence Proman recherche pour l'un de ses clients : Commercial (h/f) DÉVELOPPEMENT COMMERCIAL ET SUIVI DE MARCHÉ : Identifier et prospecter des congrès et conventions (selon les Open Date), réseaux, entreprises, fédérations, associations et porteurs de projets en cohérence avec l'axe de développement de votre marché. Réaliser des analyses produits/marchés, affiner votre argumentaire de vente et suivre l'évolution de la concurrence. Concevoir et actualiser un plan d'actions commerciales aligné avec la stratégie de la Direction Commerciale, en définissant les priorités. Planifier vos rendez-vous (régionaux, nationaux ou internationaux) et suivre vos performances à travers un reporting hebdomadaire détaillé. GESTION COMMERCIALE ET SATISFACTION CLIENT : Gérer et suivre les demandes commerciales depuis leur réception jusqu'à leur conclusion : étude des cahiers des charges, visites de site, élaboration de devis et rédaction des contrats. Réserver les créneaux au planning, créer ou mettre à jour les bases de données prospects et dossiers dans le CRM (GPS). Finaliser les dossiers et les transmettre au service Exploitation tout en organisant le briefing. Assurer[...]

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Vendôme, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

En tant que Chargé(e) des Ressources Humaines, vous serez un acteur clé dans la mise en place et le pilotage de la stratégie RH de notre entreprise. Vous travaillerez en étroite collaboration avec la Direction pour définir et déployer les processus RH et accompagner le développement des talents au sein de notre organisation. Vos responsabilités : Au sein d'un environnement industriel: Création du service RH : Élaborer et mettre en place l'ensemble des processus RH (recrutement, gestion des compétences, formation, gestion des carrières, administration du personnel, etc.). Recrutement : Identifier les besoins en recrutement, rédiger les annonces, conduire les entretiens et accompagner les managers dans leurs décisions. Développement des talents : Mettre en place des actions de formation et de développement des compétences pour les collaborateurs. Accompagnement des managers : Conseiller les responsables opérationnels sur toutes les questions RH (gestion des conflits, évaluation des performances, etc.). Veille juridique et conformité : Assurer le respect de la législation du travail et des obligations sociales notamment dans le domaine de la formation et particulièrement[...]

Chef d'équipe en entrepôt

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Mer, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Votre agence Partnaire de mer recrute pour son client, situé à Mer (41500). Notre client est spécialisé dans la logistique. Acteur reconnu pour la qualité de ses interventions, il recherche un Chef d'Équipe H/F pour coordonner et superviser les opérations des prestations demandées. Vous serez en coordination avec le responsable. En tant que Chef d'Équipe, vous serez responsable de : Le chef d'équipe logistique anime une équipe d'opérateurs qui interviennent dans les domaines de réception et/ou stockage, et/ou de préparation de commandes, et/ou d'expédition des produits, et/ou de conditionnement, afin d'assurer la prestation demandée. Il peut être polyvalent sur les autres secteurs. Gestion d'équipe et chantier : - Participer au recrutement des futurs collaborateurs, intégrer, former, et piloter l'activité des collaborateurs - Tenir les entretiens annuels d'évaluation (PPR) et les entretiens professionnels de son équipe - Veiller au développement professionnel de chacun de ses collaborateurs - Développer la polyvalence, la responsabilité et l'implication des équipes - Organiser le travail de son équipe conformément aux procédures internes et plannings établis - Assurer[...]

Responsable emploi et formation

Emploi

Nantes, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Vous êtes à la recherche d'un nouveau défi, vous souhaitez sortir de la routine, vous avez envie d'accompagner vers l'emploi les personnes en difficultés de notre société. Venez rejoindre notre équipe dynamique et participer à un projet porteur de sens : développer le pouvoir d'agir de nos salariés en insertion et contribuer à l'évolution d'un territoire plus inclusif. Positionnement du poste dans l'organisation Sous l'autorité du Directeur et en lien direct avec lui, le-la responsable « accompagnement et formation » fait partie intégrante de l'équipe dirigeante et participe au CODIR (stratégie de l'Association, gestion opérationnelle, animation de groupes de travail). Missions et attributions 1- Animation de l'équipe d'accompagnement socio-professionnel Le-la responsable « accompagnement et formation » a la responsabilité de l'animation d'une équipe de 5 personnes : trois ASP, une encadrante de l' »action de dynamisation » et une assistante administrative. Son service est en relation étroite avec les pôles d'activité dans lesquels sont affectés les salariés polyvalents 2- Pilotage de l'accompagnement des salariés en insertion dans sa composante socio-professionnelle En[...]

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Emploi

Laval, 53, Mayenne, Pays de la Loire

Facteur-Humain, cabinet de recrutement spécialisé, recrute pour son client, un acteur industriel reconnu, un Chargé QSE (Qualité, Sécurité, Environnement). L'offre est exclusivement rédigée au masculin dans le seul but d'en faciliter la lecture. Nous ne faisons aucune discrimination sur des critères liés à l'âge, au sexe, au lieu d'habitation. Vos missions Intégré au sein du service QSE, vous participez activement au déploiement et à la mise à jour du système de management. Dans ce cadre, vous serez amenez à : Structurer et actualiser la documentation QSE (Manuel d'assurance qualité, procédures, instructions.) en suivant les évolutions réglementaires et normatives (ISO 9001, ISO 14001). Réaliser des audits internes : vérifier l'application des consignes, définir avec les opérationnels des plans d'actions correctifs et s'assurer de leur efficacité. Maîtriser la qualité fournisseurs : suivre les écarts et proposer des actions d'amélioration. Suivre la veille réglementaire en matière de sécurité, d'environnement et d'hygiène, alerter la direction QSE en cas de changements majeurs. Gérer les accidents de travail : analyser les causes et définir les plans d'actions en collaboration[...]

Second / Seconde de cuisine

Emploi Restauration - Traiteur

Commercy, 55, Meuse, Grand Est

Entreprise régionale N° 1 de la restauration collective en Alsace et en fort accroissement sur la région Grand Est, l'Alsacienne de restauration ne cesse de se développer au quotidien grâce à nos collaborateurs qui s'engagent à faire perdurer nos valeurs ; pour le gout, le bien vivre et le bien-être. Labélisé Alsace Excellence, nos équipes d'encadrement mettent un point d'honneur à développer les compétences de chacun et de proposer un parcours d'évolution personnalisé. Nous avons à coeur de cuisiner des produits frais, locaux et de saison, des menus variés tout en privilégiant les circuits courts au sein d'une entreprise régionale adossée au groupe Elior. Si vous êtes passionnés par les relations humaines et avez à coeur de porter des valeurs fortes en faveur de la santé, le territoire, le social et l'environnement au sein d'une entreprise engagée, rejoignez-nous ! Nous recherchons un second de cuisine (F/H) pour l'un de nos restaurants en entreprise situé à Commercy (55). Poste à pourvoir dès que possible en CDI en temps complet Travail du Lundi au Vendredi Horaires : 7h-15h Vous êtes un(e) professionnel(le) reconnu(e) et avez la volonté et le potentiel pour évoluer[...]

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Lille, 59, Nord, Hauts-de-France

Démarrez votre carrière dans la banque avec un leader du secteur ! Une grande banque française à Lille recherche un conseiller.ère commercial.e bancaire en CDI. Vous avez déjà une première expérience commerciale réussie ? Vous souhaitez développer de nouvelles compétences dans un secteur dynamique et compétitif ? Pourquoi ne pas saisir cette opportunité unique ? Profitez d'une formation complète et devenez l'interlocuteur privilégié de vos clients. Vos missions : - Répondre aux demandes des clients par téléphone, en assurant une écoute attentive. - Optimiser chaque échange pour réaliser des ventes additionnelles et promouvoir les services bancaires. - Accroître la satisfaction des clients par un service personnalisé.Contribuer au développement commercial de la banque. Profil recherché : - Diplômé(e) d'un Bac (un Bac+2/3 en banque, finance ou commerce est un plus). - Expérience indispensable en vente additionnelle ou dans le développement des ventes. - Aisance relationnelle, écoute active et goût pour le travail en équipe. Ce que nous offrons : - Formation complète pour acquérir toutes les compétences clés du secteur. - Rémunération selon l'expérience et le diplôme,[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Vertaizon, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

L'Adapei 63 est une association de parents et amis de personnes en situation de handicap. Présente sur 67 sites dans le Puy-de-Dôme, et grâce à plus de 1 000 collaborateurs, elle accueille, accompagne et s'occupe quotidiennement de plus de 2 000 personnes. L'Adapei 63 n'a de cesse d'adapter, d'innover et développer différents types d'accueils et d'accompagnements, afin de participer à l'épanouissement des personnes handicapées. Développer le bien-être de nos salariés, créer un parcours de vie professionnelle pour former, développer et fidéliser : telle est notre ambition pour vous ! Notre Association recherche pour l'un de ses établissements basé à Vertaizon, un Educateur Spécialisé F/H, dans le cadre d'un CDI à temps plein. Au sein d'une Maison d'Accueil Spécialisée, au cœur d'une équipe pluridisciplinaire, vos missions sont les suivantes : 1/ Garantir l'élaboration, la mise en œuvre et l'évaluation du projet individuel - En co-construisant le projet de l'unité et en être garant de sa mise en place, en assurant le suivi des projets personnalisés en s'appuyant sur des connaissances des politiques d'action sociale, des cadres institutionnels, des missions et enjeux[...]

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Emploi

Bompas, 66, Pyrénées-Orientales, Occitanie

Sous la responsabilité du responsable du Pôle Petite Enfance au sein du CCAS, le multi-accueil de la commune de Bompas a un agrément pour 45 berceaux. Il accueille les enfants dès l'âge de 10 semaines du lundi au vendredi de 7h30 à 18h30. Avec un projet qui se veut bienveillant et inclusif, le multi-accueil place l'enfant et sa famille au cœur des actions. Missions : - Management de l'équipe et du projet de structure en équipe de direction - Veiller à l'accueil de l'enfant et sa famille au quotidien - Assurer le bon fonctionnement du multi-accueil en lien avec la co-directrice - Accompagner et soutenir les familles dans leur parentalité - Accompagner les équipes dans l'organisation de la journée auprès des enfants (observation, analyse, proposition adaptée et respectant l'enfant -dans son intégrité et son développement) - Penser et mettre en place des projets à destination des équipes pour garantir un accueil de qualité - Assurer l'encadrement et l'accompagnement des agents : accompagner l'équipe en animant les réunions et en soutenant des temps de formations - Développer les compétences des agents dans leurs pratiques - Être attentif aux risques psychosociaux et à la qualité[...]

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Emploi Assurances

Mâcon, 71, Saône-et-Loire, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recrutons un conseiller mutualiste à distance à Mâcon qui aura pour mission de développer un portefeuille d'indépendants et d'entreprises de moins de 50 salariés. Vos missions : - Identifier, prospecter et fidéliser de nouveaux clients afin de développer le portefeuille d'entreprises adhérentes par le biais du téléphone - Négocier et conclure des ventes - Gérer les demandes internet et téléphoniques - Participer aux campagnes d'appels sortants via des fichiers qualifiés. Avantages : - Temps plein. Vous travaillerez 35h, 37h ou 39h avec RTT au choix du lundi au vendredi. - Horaires flexibles avec télétravail - Statut technicien - Salaire fixe. Rémunération variable sur objectifs individuels. - Carte restaurant avec prise en charge à 60% par l'entreprise - Participation de l'entreprise aux abonnements de transport à hauteur de 50% - Forfait mobilité durable de 150 euros par an - Mutuelle / prévoyance entreprise. Epargne salariale avec abondement - CSE avec de nombreux avantages (billetterie, chèques vacances.) - Perspectives de mobilité au sein du groupe AEMA. PROFIL Pré requis : Expérience de minima 1 an en vente et technicité de vente acquise. L'adaptabilité[...]

Responsable financement de projet

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Chef/fe de projet Finance & DataEngie GreenParis ou toute agence Acteur principal de la transition énergétique, ENGIE Green accompagne ses clients dans le développement, la construction et l'exploitation des installations de production d'énergies vertes notamment de parcs éoliens et centrales solaires. Nos équipes réalisent des projets sur-mesure performants et novateurs qui donnent tout son sens à la transition énergétique. Au sein de la direction financière d'ENGIE Green, nous recherchons notre Chef de projet Finance & Data (H/F). Rattaché au Responsable du Pôle Support et Performance Finance, vous êtes l'interlocuteur privilégié du Groupe, sur les aspects innovations financières, Data Analyse. Vous êtes le garant de l'optimisation de la donnée et diffusez vos connaissances Data et BI auprès de la Direction Financière. En somme, vous êtes Vous êtes le référent Data & Analytics de la Finance. Aussi vous ferez partie de la communauté des experts SAP pour optimiser les process. Vos principales missions peuvent être résumées ainsi :Etes le référent SAP à la Finance de par votre expertise technique de cet ERPTravaillez avec les autres départements (Partenaires Groupe et Directions[...]

Responsable application industrielle

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Qui sommes-nous ? CNR, entité du groupe Engie, est le premier producteur français d'électricité d'origines 100% renouvelables, nous œuvrons depuis dans une démarche de développement durable. Nous produisons de l'énergie verte, grâce aux technologies hydrauliques, éoliennes et photovoltaïques. Nous comptons aujourd'hui près de collaborateurs, répartis sur l'ensemble de la vallée du Rhône. Pour en savoir plus ¿ CNR / L'énergie au cœur des territoiresNous recherchons pour la Direction Système d'Information et Numérique notre : ? Responsable Pôle Applicatif (F/H) - CDI - LyonVos missions principales seront :Assurer le management et l'organisation d'une équipe d'environ 4 Chefs de produits applicatifs, Assurer le pilotage opérationnel de l'activité, tout en priorisant les missions en fonction des enjeux du périmètre, Etablir et piloter la feuille de route de l'activité et porte la conduite du changement pour intégrer les évolutions, Réaliser le reporting des activités de son équipe et garantir la traçabilité des actions ou opérations réalisées,Être l'interlocuteur privilégié de son périmètre pour assurer l'interface avec les différentes parties prenantes, internes ou externes.[...]

Assistant / Assistante des ventes

Emploi Enseignement - Formation

Sainte-Marie, 974, La Réunion, La Réunion

Nous recherchons un.e apprenti.e pour un magasin spécialisé dans le café haut de gamme à Saint-Denis. C'est une opportunité idéale pour développer vos compétences tout en suivant un parcours de formation concret. Plusieurs options de formation sont disponibles : > BAC Conseiller de Vente (15 mois) > BAC+2 Manager d'Unité Marchande (18 mois) > BAC+3 Responsable Du Développement (18 mois) Vos missions : - Conseiller les clients sur le choix des machines à café, des capsules et des accessoires. - Réaliser des démonstrations pour mettre en avant les produits et leurs avantages. - Gérer la mise en rayon et assurer le réapprovisionnement des articles. - Participer à l'organisation des actions commerciales en magasin. - Veiller à ce que le magasin soit toujours bien présenté et accueillant. - Gérer les paiements en caisse de manière fluide et professionnelle. Profil recherché : Vous êtes souriant.e, motivé.e et aimez le contact client ? Vous appréciez le travail en équipe dans un environnement dynamique ? Cette offre est faite pour vous ! En rejoignant cette équipe, vous aurez l'opportunité de développer vos compétences en vente et gestion, tout en évoluant dans un cadre stimulant[...]

Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Emploi Social - Services à la personne

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du responsable du service « Conduite et Développement des Systèmes d'Information » et en collaboration avec l'équipe informatique, vous aurez les missions principales suivantes : Missions principales sur le site de BELLEVUE : - Administration des serveurs, des bases de données, du réseau, des applications métier spécifiques - Gestion de la sécurité (Formation, PCRA, Audits) - Maintenance applicative et matérielle - Gestion du parc (remplacement de parc, installation logiciels, recherche de solutions, recyclage.) - Monitoring des performances serveurs et réseau - Gestion de la téléphonie et du système d'appel malade - Suivi et gestion de projets - Achats informatiques (mise en concurrence des prestataires, groupement d'achats et marchés publics) - Rédaction de procédures - Assistance en renfort : hotline via un outil de ticketing - Formation aux utilisateurs Missions principales sur les EHPADS DU CHER: - Administration des serveurs, du réseau et suivi des prestataires - Gestion de la sécurité (Formation, Audits) - Maintenance applicative et matérielle de premier niveau - Suivi et gestion de certains appels à projets publics (ESMS Numérique) -[...]

Cadre de santé

Emploi

Fontaine-lès-Dijon, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

Description de l'établissement : Rejoindre l'UGECAM Bourgogne Franche Comté c'est saisir l'opportunité de développer et de construire son parcours professionnel au sein de l'écosystème de la Sécurité sociale.Soigner, rééduquer, réinsérer : la santé sans préjugés : tel est notre engagement. Pour l'un de ses établissements situés à Fontaine les Dijon l'UGECAM recrute un cadre de santé (h/f). La Maison Belfontaine a été créée en 1990, à l'initiative de M. Paul RICHOND, alors président de la Caisse Régionale d'Assurance Maladie Bourgogne Franche Comté. Elle est gérée depuis le 1er janvier 2010 par l'UGECAM Bourgogne Franche Comté (Union de Gestion des Établissements des Caisses d'Assurance Maladie). Établissement d'Hébergement de Personnes Âgées Dépendantes depuis 2004, Belfontaine accueille 80 résidents en hébergement permanent et propose 10 places en hébergement temporaire. Missions : Élaborer et mettre en œuvre le projet paramédical du pôle ou du service en coordination avec l'équipe pluridisciplinaire : Organiser et planifier l'activité du pôle ou du service dans le cadre de la prise en charge pluridisciplinaire Répartir et gérer les ressources humaines et[...]

Commercial / Commerciale technique

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Vous souhaitez mettre à profit vos compétences commerciales dans une entreprise dynamique, en plein développement ? Vos missions principales : Vous serez responsable du développement d'un portefeuille clients industriels grâce à des offres de services et de location en cycles longs d'engins de manutention. Zone à couvrir : Doubs (25), Territoire de Belfort (90), une partie du Jura (secteur géographique précisé en fonction de votre lieu de résidence). - Organisation du travail : o Aucun découchage nécessaire sauf impératifs exceptionnels (déplacement tôt ou tard). o Hébergement pris en charge si besoin. - Présentation et vente de nos services : o Contrats de location longue durée et vente de matériels neufs ou d'occasion. o Contrats de maintenance multimarques pour parcs de clients propriétaires. o Services complémentaires tels que la location court terme, la logistique intégrée ou la gestion de parc. - Gestion et suivi des activités commerciales : o Prospection active pour développer le portefeuille clients. o Construction du cahier des charges après étude des besoins sur site. o Montage des dossiers commerciaux. o Conduite d'entretiens de vente et négociations commerciales. o[...]

Chargé / Chargée de relations entreprises

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Clermont-Ferrand, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Dans le cadre du développement de son activité, nous recherchons pour notre client, spécialisé dans le secteur des services aux entreprises, un(e) Chargé(e) de Relations Entreprise à Clermont-Ferrand (63000). Le poste est à pourvoir dès que possible pour un contrat CDI de 39h/s ! Au quotidien : Vous contribuez à l'accompagnement, la fidélisation et la mise en réseau des adhérents à travers les missions suivantes : - Fidéliser les adhérents à travers différentes actions, (relations téléphoniques, visites sur sites, animation de réunions...) - Les accompagner en leur proposant une solution, un service répondant à leurs besoins en relation avec l'éco système local - Participer au développement du réseau par des actions de prospection - Assurez la promotion de l'organisation auprès des dirigeants au travers d'évènements extérieurs, de réunions, de conférences, d'ateliers... - Décliner les actions nationales prioritaires sur le département et participez activement à la promotion de ces projets. - Responsable des renouvellements des adhésions vous les suivez en collaboration avec l'assistante - Assurer le suivi de vos missions via un CRM et des réunions hebdomadaires Ce poste[...]

Assistant administratif / Assistante administrative

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vesoul, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

Nous recherchons un(e) Assistant(e) d'agence pour notre agence Domaliance Vesoul. Vous intégrerez l'équipe en place, sous la supervision directe du/de la Responsable d'agence. Vous participerez activement au développement et à l'évolution de l'agence, tout en bénéficiant de l'accompagnement et des ressources mise à disposition par le siège. Vos missions principales sont les suivantes : * La gestion administrative : Vous établissez les plannings de vos intervenant(e)s, gérez les imprévus et saisissez leurs heures. Vous vous chargez également de la facturation client. * La relation client : Vous assurez l'accueil physique et téléphonique, la gestion des relations avec les mutuelles, et les éventuelles réclamations clients. * La gestion des ressources humaines : Vous recrutez les intervenant(e)s pour l'ensemble de vos clients, établissez les DPAE, contrats et avenants ainsi que le suivi de leurs congés, absences... Vous préparez ainsi les variables de paie des intervenant(e)s. Dans le cadre de vos missions, vous serez amené(e) à apporter votre soutien sur la partie commerciale (gestion des demandes de devis et/ou déplacements au sein du domicile des bénéficiaires). [...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Épinal, 88, Vosges, Grand Est

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la protection sociale et patrimoniale, en CDI un Conseiller Commercial (h/f). Notre client, une entreprise renommée dans le secteur de la protection sociale et patrimoniale, cherche à intégrer un nouvel élément dans son équipe vosgienne. En tant que Conseiller Commercial (h/f), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : développer et fidéliser un portefeuille de clients, promouvoir les produits et services, participer à la mise en place de la stratégie commerciale. Nous recherchons un professionnel ayant au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire. Doté d'un excellent sens du relationnel, vous êtes autonome, orienté client, et faites preuve d'adaptabilité. - Compétences comportementales : Communication, Adaptabilité, Orientation client, Autonomie - Compétences techniques : Négociation commerciale, Maîtrise des outils informatiques, Connaissance des produits et services, Communication efficace, Gestion de la relation client, B to B Le contrat débutera le 1er avril 2025. Vous travaillerez à temps plein en journée. Le processus de recrutement débutera par une[...]

Chargé / Chargée de mission développement local

Emploi

Lamentin, 97, Martinique, -1

Le/la chargé-e de mission, sous la responsabilité du responsable de cellule, a pour principal activité d'assurer la réalisation et le suivi des missions de la cellule. Il/elle travaille à la mise en œuvre des orientations stratégiques définies par le COPIL. Dans le cadre de sa mission, il/elle est le trait d'union entre les professionnels sanitaires et médicosociaux du territoire et les professionnels de soins palliatifs du territoire. Il/elle participe au développement des liens avec les organismes et les partenaires. Il/elle crée, met en forme et diffuse les documents d'information pour les acteurs et le grand public. Il/elle assure une communication fluide et fait circuler l'information, il/elle est un des représentants de la cellule d'animation territoriale et s'applique à maintenir un lien fort avec les professionnels de santé du territoire. Le/la chargé-e de mission pourra être amené à représenter le dispositif en participant à des événements. Dans le cadre de la mise en œuvre de projet - Participer à la mise en place des actions en identifiant les priorités et les axes d'amélioration, en assurer le suivi - En collaboration étroite avec les acteurs, initier des[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Dagneux, 11, Ain, Occitanie

Vous rejoindrez une équipe qui accompagne des mineurs au sein d'un IME et SESSAD sur Dagneux et Montuel (trouble des apprentissages, du neuro-développement ou une déficience...) Sous la responsabilité directe de la Directrice du Dispositif, le Directeur adjoint sera chargé(e) de plusieurs missions clés visant à garantir l'efficacité et la qualité des actions menées auprès des jeunes accompagnés, tout en contribuant au bon fonctionnement de l'équipe et du dispositif dans son ensemble. Missions principales : - Accompagnement des jeunes : Garantir la mise en oeuvre de l'accompagnement des jeunes en lien avec leur projet personnalisé. Cela inclut la planification, l'organisation, la conduite et l'animation des réunions de projet et des réunions d'équipe. - Relation avec les familles : Accueillir et entretenir une communication privilégiée avec les familles, en favorisant leur pleine participation au projet. - Développement de partenariats - Coordination des parcours : Coordonner les parcours des jeunes, incluant l'admission, l'orientation et les sorties. - Gestion de l'équipe pluridisciplinaire : Développer les compétences individuelles et collectives de l'équipe, identifier[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Montluel, 12, Ain, Occitanie

Conseiller(ère) financier(ère) clientèle professionnelle

Emploi

Montrozier, 12, Aveyron, Occitanie

Vous souhaitez participer au développement d'une entreprise dont l'ambition est d'agir pour son territoire et son avenir, alors n'hésitez pas à postuler et venez rejoindre le Crédit Agricole Nord Midi-Pyrénées. Le Conseiller de Clientèle des Professionnels est en charge du développement, de la gestion et du suivi d'un portefeuille de clients professionnels. Il a pour mission d'optimiser la relation client et d'assurer la meilleure rentabilité à son portefeuille, tout en maîtrisant les risques. En fonction de vos appétences avec le milieu des Professionnels, vous aurez pour principales missions de : - Développer, animer et gérer un portefeuille de clients professionnels (artisans, commerçants, professions libérales) et réaliser des actions de prospection auprès de votre cible de clients. - Accompagner les clients dans la réalisation de leurs projets professionnels et privés - Proposer des solutions pertinentes et adaptées à la complexité de leurs besoins (professionnels, patrimoniaux, juridiques, fiscaux). - Construire une relation de confiance avec le client. Vous intégrerez l'une de nos agences digitales et collaboratives, lieu d'échange et de montée en compétence[...]

Chargé / Chargée d'affaires BTP

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Bourges, 18, Cher, Centre-Val de Loire

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans le domaine des travaux d'installation électrique dans tous locaux et basé à BOURGES (18000), en Intérim de 6 mois un Chargé d'Affaires BTP (H/F). Notre client est une entreprise renommée dans le secteur de l'installation électrique, reconnue pour son expertise et son engagement envers la qualité des services. Ils offrent un environnement de travail stimulant, favorisant le développement professionnel et la collaboration au sein d'une équipe dynamique. En tant que Chargé d'Affaires BTP (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront : la gestion commerciale des affaires, la réalisation des études techniques et financières, la coordination des équipes de production, ainsi que le suivi des chantiers et la relation client. Profil : Nous recherchons un professionnel avec au moins 1 an d'expérience dans un poste similaire, possédant de solides compétences en gestion de projet, en calcul de coûts et devis. Le candidat idéal devra faire preuve d'excellentes capacités de communication, de gestion du temps, de résolution de problèmes, d'esprit d'équipe et d'adaptabilité. - Behavioral[...]

Chargé / Chargée d'assistance

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Plérin, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

Rejoignez une équipe de 580 collaborateurs répartis sur 22 agences dans les Côtes-d'Armor, dédiée à l'accompagnement de plus de 10 300 entreprises (agriculteurs, artisans, commerçants, professions libérales.). En intégrant Cerfrance 22, le premier réseau national associatif d'expertise comptable, vous aurez un impact significatif sur le développement des entreprises locales. Ensemble, contribuons à notre réussite collective ! Notre projet : Nous sommes animés par des valeurs de confiance et d'excellence. Notre ambition est de soutenir le développement humain de nos clients et de nos collaborateurs. Nous veillons à instaurer un management de qualité et à entretenir des relations solides avec nos partenaires, ce qui nous permet de bâtir ensemble une organisation performante, véritablement orientée vers nos clients. Pourquoi rejoindre Cerfrance Côtes d'Armor : - Un parcours d'intégration sur mesure : Dès votre arrivée, un tuteur dédié vous accompagnera pour vous familiariser avec vos missions et nos outils. - Soutien continu : Bénéficiez de l'appui d'Estelle, votre manager tout au long de votre parcours pour vous guider dans vos missions. - Formations régulières : Accédez[...]

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Emploi Pharmacie - Paramédical

Rennes, 35, Ille-et-Vilaine, Bretagne

Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI - Temps partiel 28h rattaché à l'agence de Montgermont (35) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1500€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions principales : - Effectuer l'assistanat commercial[...]

Chargé / Chargée de communication

Emploi Affaires culturelles

Orléans, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Sous la responsabilité du directeur(trice)de l'association et en lien direct et régulier avec la responsable communication de la fédération nationale Familya, vous prendrez en charge la communication de la maison d'Orléans dans l'objectif de développer sa notoriété et faire connaître ses services auprès des différents publics cibles. Vous serez également amené(e) à contribuer à la recherche de financements pour l'activité de la maison. Pour cela, les missions suivantes vous seront confiées : Communication externe et interne - Adapter la stratégie nationale de communication externe et interne et définir le plan de communication local de l'association en direction de ses différentes cibles : grand public, adhérents, partenaires institutionnels, financiers, acteurs du champs médico-social, donateurs, intervenants professionnels ; - Mettre en œuvre les actions de communication qui contribuent au développement de sa notoriété et de ses services et à la promotion de son image : - Digital: mise à jour et référencement du site internet, animation des réseaux sociaux, rédaction et diffusion de newsletters, suivi des KPIs. - Print: conception, reprise et adaptation des outils de[...]

Responsable de secteur d'aide à domicile

Emploi Social - Services à la personne

Lognes, 77, Seine-et-Marne, Île-de-France

Nous sommes à la recherche d'un Responsable de secteur (H/F) / secteur Provins. Le responsable de secteur - services à la personne informe les usagers ou les clients, les conseille et leur propose la mise en place d'une prestation à leur domicile en réponse à leur demande et au regard du contexte législatif et réglementaire. Pour cela, il analyse la situation individuelle, engage les interventions nécessaires et ajuste les réponses au fil du temps. Pour les situations relevant d'une prise en charge particulière (APA, PCH, ...) il informe la personne sur ses droits et peut l'accompagner à solliciter les aides auxquelles elle peut prétendre. Au regard des situations évaluées et du champ d'intervention de la structure où il exerce, le responsable de secteur - services à la personne oriente le demandeur vers les services complémentaires compétents. A ce titre, il veille à développer et entretenir les partenariats qui contribuent à la mise en œuvre du projet individualisé. Véritable pivot opérationnel, le responsable de secteur - services à la personne anticipe, coordonne, contrôle et sécurise la mise en œuvre des prestations et en organise le suivi. Manager de proximité,[...]

Technicien(ne) conception industrielle en mécanique

Emploi Ingénierie - Bureau d'Etudes

Mauzé-sur-le-Mignon, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Fort de ses 35 années d'expérience, eXcent est un concepteur et intégrateur de solutions industrielles. Présent en France et à l'international, le groupe eXcent compte 750 collaborateurs pour un chiffre d'affaires de 94M€ en 2023. eXcent accompagne les projets d'industrialisation des plus grands donneurs d'ordre et PME dans des secteurs comme l'aéronautique, l'automobile, ferroviaire, l'énergie, défense, spatial, naval... Grâce à ses bureaux d'études et à ses ingénieurs terrain, eXcent s'adapte aux besoins de ses clients en internalisant ou externalisant ses compétences. Sa palette d'expertises lui permet de couvrir l'intégralité de la chaîne de production (Ingénierie Industrielle, Équipements de Recherche, Lean Manufacturing, Robotique) et aussi des services transverses (Qualité, Supply Chain, Achats, Formation.). Plus qu'un simple industriel, eXcent se démarque par son innovation et sa volonté de développer au sein de la cellule e.Nov ses propres produits brevetés en s'adaptant aux besoins de ses clients quels que soient leurs secteurs d'activité. Notre client, un acteur international reconnu dans le domaine de l'équipement de production pour les secteurs agroalimentaire,[...]

Chef de service socioéducatif

Emploi

Robion, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rejoignez le CODIR de l'AVEPH, association qui œuvre dans l'intérêt des personnes en situation de handicap depuis 47 ans sur le territoire du Vaucluse. Le Pôle habitat regroupe un foyer d'hébergement de 19 places situé dans le centre historique de Robion, un SAVS accompagnant 24 personnes ainsi que 7 personnes en accompagnement renforcé sur la commune de Cavaillon, et un habitat inclusif, en cours de mise en œuvre, permettant d'accompagner 6 personnes dans des logements connexes au foyer de Robion. La complémentarité des établissements et services, la diversité des métiers et savoirs, le fonctionnement en réseau et le partenariat fortement développé sur le territoire, sont autant de forces que possède l'AVEPH au service des personnes accompagnées. En tant que membre du CODIR, vous exercerez vos missions sous l'autorité de la Directrice Générale de l'association. MISSIONS : Vous mettez en œuvre les projets d'établissements et services ainsi que les projets d'accompagnement personnalisés en garantissant que les personnes soient placées au centre des dispositifs d'accompagnement. Vous êtes également le garant(e) de la mise en application des plans d'actions de l'amélioration[...]

Chef d'atelier en chaudronnerie

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Limoges, 87, Haute-Vienne, Nouvelle-Aquitaine

L'agence Adecco recrute pour son client, spécialisé dans la fabrication d'équipements de ventilation industriels et basé à LIMOGES (87000), un Chef d'atelier en Chaudronnerie (H/F) En tant que Chef d'atelier (H/F), vous jouerez un rôle clé dans le développement de l'entreprise. Vos missions incluront la planification et l'organisation des tâches de l'équipe, la supervision des opérations de production, ainsi que l'optimisation des processus pour garantir la qualité et la productivité. Les missions : - Assurer le bon fonctionnement et l'utilisation optimale des moyens de production dont il a la charge. - Assure le suivi et l'assistance technique du travail en atelier, l'organise - Vérifie les gammes de fabrication avant la diffusion dans l'atelier et fait respecter les délais de fabrication. - Réalise des contrôles qualité en cours et assure si besoin la formation de base (lecture de plans) - Renseigne les fiches de contrôle qualité en cours et fin de fabrication et fait remonter les incidents qualité au responsable QSE - Réalise des demandes d'achats et les fait parvenir au responsable achat - Le chef d'équipe a la responsabilité d'une équipe d'opérateurs. -[...]

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Rosny-sous-Bois, 93, Seine-Saint-Denis, Île-de-France

Le chargé de projet jeunesse information a en charge, sous la responsabilité de la responsable du PIJ, l'animation du Point Information Jeunesse et de son espace informatique au sein d'un espace dédié à la jeunesse, le Cercle J - Arthur Rimbaud, et le développement de projets IJ en direction du public jeune. Animation du Point Information Jeunesse au sein de la structure jeunesse - Animation de l'espace information, en lien avec le réseau de partenaires - Accueil et information du public - Accompagner les jeunes dans leurs projets, en collaboration avec les acteurs municipaux, associatifs et institutionnels - Accompagnement les jeunes dans les démarches en ligne - Assurer le suivi des dispositifs et projets portés par le PIJ - Assurer une veille informative et documentaire sur les thématiques qui concernent la jeunesse pour garantir une information complète et adaptée au public - Participation à l'animation et au développement du réseau de partenaires (sociaux, économiques, éducatifs et culturels) - Participation à la vie du réseau Information Jeunesse et promotion du site - Evaluation de son action Accompagnement, conduite et suivi de projets jeunesse - Conception,[...]

Assistant / Assistante ressources humaines

Emploi

Mamoudzou, 97, Mayotte, -1

Gestion Administrative du Personnel - Établir et assurer le suivi des contrats (échéances, avenants.). - Suivre les pointages, absences, planning congés et remplacement - Collecter et valider les variables de paie et superviser la production et la concordance des bulletins de paie. - Rédiger les lettres types, les attestations et les déclarations réglementaires : renouvellement et validation de période d'essai, convocation, avertissement, déclaration d'accident du travail. - Suivre et gérer administrativement les dossiers d'inaptitude, les contentieux prud'homaux, les procédures disciplinaires, les licenciements. - Veiller à l'application et au respect du droit du travail et des règles et procédures des conventions collectives et des accords applicables. - Assurer un rôle d'interface entre l'entreprise et les organismes externes (Sécurité sociale, organismes de formation, médecine du travail). Conseil et support aux collaborateurs - Accompagner, orienter et conseiller les collaborateurs sur toutes les questions liées aux sujets RH (droit du travail, convention collective, contrat de travail, développement professionnel, incidents paie, rémunération). - Être à l'écoute[...]

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Annonay, 70, Ardèche, Bourgogne-Franche-Comté

La Fédération APAJH recherche pour Annonay, un ou une Educateur Spécialisé F/H pour le SESSAD Inclusion, en CDI, à 1 ETP Vous avez une expérience dans le secteur, vous êtes motivé et intéressé par les évolutions du secteur, vous avez une pratique de réseau.. Venez rejoindre le mouvement citoyen, l'APAJH milite pour une société inclusive. Tout handicap, tout âge de la vie. https://apajhetvous.apajh.org/plateformeardeche/ Vous recherchez non seulement une mission qui a du sens, mais aussi tournée vers les autres. Vous souhaitez faire partie d'un collectif de travail qui fait avancer la réflexion et l'action pour assurer à chacun un égal accès aux droits, rejoignez-nous QUE PROPOSE LE POSTE ? Faire partie d'une équipe pluridisciplinaire motivée, investie développant de multiples approches tournées vers les besoins des personnes accompagnées. Développer vos compétences en vous proposant des formations tout au long de votre carrière, mais aussi de la mobilité au sein de nos nombreuses structures dans un environnement respectueux de la qualité de vie au travail et des valeurs : Laïcité, solidarité citoyenneté mais aussi tolérance et équité. QUE FONT LES ETABLISSEMENTS ? Mi-temps[...]

Fleuriste

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Vierzon, 18, Cher, Centre-Val de Loire

Vous vous demandez quel rôle peut jouer un Fleuriste au sein du Groupe Denormandie ? Suivez-nous et venez découvrir cette entreprise de passionnés d'horticulture au cœur du Boischaut Sud et du Berry. Vous allez rejoindre une entreprise familiale et une équipe investie, tournée vers la qualité et le sens du service client. Pourquoi ont-ils besoin de vous ? Le Groupe Denormandie est spécialisé dans le secteur de l'horticulture et de la jardinerie. En tant que Fleuriste, votre objectif est de contribuer au développement du magasin situé à Vierzon. Votre mission principale consistera à mettre en valeur l'espace fleuristerie, créer des compositions florales et conseiller les clients dans leurs choix de végétaux et décorations florales. Votre avenir professionnel commence ici : Au sein de la jardinerie, vous serez chargé(e) de : - Réaliser la vente de végétaux (fleurs coupées, plantes fleuries, compositions florales, plantes vertes, fleurs séchées, etc.) - Créer des compositions florales selon les attentes de la clientèle. - Accueillir et conseiller les clients en fonction de leurs besoins, tout en respectant la stratégie commerciale de la Jardinerie - Assurer la mise en valeur[...]

Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Veauche, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Durée du contrat : 103 jours Nous sommes à la recherche d'un Programmeur CN expérimenté pour un poste passionnant de 5 mois, démarrant le 31 mars 2025. Vous serez en charge d'effectuer des réglages CN en fraisage, avec un minimum de 5 ans d'expérience dans le domaine. Ce rôle nécessite une attention particulière aux détails et une capacité à travailler de manière autonome. Compétences requises : - Langages de programmation : JavaScript, Python, C++ - Outils de développement : Git, Visual Studio Code, JIRA - Bases de données : SQL, MongoDB Niveau de maîtrise des compétences : - Langages de programmation : Avancé - Outils de développement : Intermédiaire à Avancé - Bases de données : Intermédiaire à Avancé Ce poste nécessite un candidat ayant une solide expertise dans le domaine du développement logiciel et une capacité démontrée à travailler efficacement en équipe.

Responsable de la maintenance d'infrastructure

Emploi Mécanique - Métallurgie - Sidérurgie

Saint-Étienne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

AZUR TRUCKS FROID (représentant Carrier) - Groupe Ippolito - s'implante dans la région Grand Sud Est et devient un acteur incontournable dans la chaîne du froid. Afin d'assurer son développement, AZUR TRUCKS FROID, recherche un Chef d'Equipe S.A.V Frigoriste H/F pour son établissement situé à Saint Etienne (42) Votre rôle sera d'assurer la rentabilité de l'activité de l'atelier, de gérer la gestion du stock du groupe frigorifique et d'être garant de la satisfaction client, tout en encadrant une petite équipe de 2 techniciens. Encadrement de l'activité atelier - Animer les équipes atelier - Faire un point d'avancement des travaux quotidiennement avec le Responsable de Site - Être un support technique pour les techniciens et garantir la productivité de l'atelier - Participer à la gestion du stock - Suivre la procédure des Ordres de Réparation (Contrôle des OR, vérifier la présence des différents documents, Pièces jointes constructeurs) Relation et satisfaction client - Accueillir les clients (physique et téléphonique) - Être garant de la bonne relation avec nos partenaires constructeurs- Suivre des réclamations clients avec le Responsable de Site - Prendre en charge[...]

Responsable de magasin

Emploi

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Le contexte: Vous aimez votre métier, être responsable d'un espace de vente vous plait et vous voulez donner une dimension sociale et environnementale à votre quotidien. Vous aimez la gestion d'équipe, mais ce qui vous plait davantage c'est accompagner les salariés sur le développement de leurs compétences, la conduite de leur parcours professionnel, en vue de l'obtention d'un emploi durable en dehors de notre structure. Vous souhaitez intégrer une structure qui place en pole position le bien-être au travail, et se soucie de l'équilibre entre vie professionnelle et vie privée. Vous êtes au bon endroit ! En 2024, La Ressourcerie d'Orléans a donné une deuxième vie à 92% des 554 tonnes d'objets collectés et accompagné près de 100 personnes en parcours d'insertion. Association loi 1901, porteuse d'un projet environnemental et social, conventionnée Atelier Chantier d'Insertion par l'Etat, la Ressourcerie recherche dès à présent, un.e responsable magasin / encadrant.e technique d'insertion. Descriptif du poste : Au sein d'une équipe jeune et dynamique, votre mission, si vous l'acceptez, sera d'encadrer une équipe de vendeur.se en parcours d'insertion. Vos objectifs principaux[...]

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Emploi Social - Services à la personne

Val de Briey, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Au sein de notre établissement de Briey, appelé Maison de l'Accompagnement des Personnes en situation de Handicap Psychique (MAPH-Psy), nous recherchons pour le 03 février 2025, un(e) Accompagnateur(trice) médiateur(trice). Descriptif du poste : Titulaire d'un diplôme de niveau bac + 3 dans le domaine de l'accompagnement social, vous réaliserez les missions suivantes : - Effectuer un travail de réhabilitation psychosociale en accord avec la loi 2022-2 et la loi de février 2005 - Élaborer un projet personnalisé - Accompagner les personnes dans le développement de leur autonomie - Mettre en place des actions de développement et/ou de maintien du lien social ou familial - Mettre en place des démarches socioéducatives avec ou pour les personnes auprès d'autres organismes - Animer des espaces collectifs (accueil, modules, ateliers, .) - Mettre à jour le dossier administratif des personnes Les compétences et qualités requises : - Réactivité et disponibilité - Capacité d'écoute et d'empathie - Savoir créer une relation personnalisée en utilisant différents supports (notamment entretien, visite à domicile, module) - Posséder une sensibilité et des connaissances des[...]

Chef d'équipe câblage en électronique

Emploi

Saint-Étienne-du-Rouvray, 76, Seine-Maritime, Normandie

L'entreprise adaptée de Rouen accompagne environ 90 collaborateurs dans le développement de leurs compétences dans des domaines variés tels que : les prestations administratives, le montage assemblage d'ensemble électromécanique, le câblage électrique, le conditionnement, le SAV et l'entretien d'espaces verts. Dans le cadre de nos activités montage assemblage d'ensemble électromécanique et câblage électrique, nous recherchons un Chef d'équipe pour encadrer et accompagner nos salariés en situation de handicap dans la réalisation des prestations. Concrètement vos principales missions sont les suivantes : Vous managez au quotidien environ 20 salariés (planning, motivation, entretiens annuels et professionnels, développement de compétences, etc.) et les accompagnez dans la réalisation quotidienne des prestations en tenant compte des contraintes liées à leurs handicaps. Vous garantissez la bonne réalisation des prestations dans le respect des procédures internes et des attentes des clients et suivez les différents indicateurs de pilotage. Vous êtes l'interlocuteur opérationnel des clients pendant la réalisation des prestations et participez à l'identification de nouvelles[...]

Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

Emploi Pharmacie - Paramédical

Thor, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDD - Temps plein - 1 mois - possibilité de prolongation rattaché à l'agence du Thor (84) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1805€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions principales : Effectuer[...]

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Emploi

Saint-Brieuc, 22, Côtes-d'Armor, Bretagne

La Maison des Jeunes et de la Culture du Plateau à Saint-Brieuc existe depuis 1967. Située en quartier prioritaire de la politique de la ville, elle développe un projet d'éducation populaire et des actions socioculturelles à destinations de tous les publics. Dans le cadre de son action Jeunesse, la MJC recherche un.e animatrice.teur à temps complet en CDI qui sera placé.e sous l'autorité hiérarchique du directeur de l'association.. Missions principales : - Accueillir, accompagner et encadrer les jeunes âgés de 11 à 17, et parfois 18 à 25 ans, sur des activités de loisirs éducatives, culturelles, sportives et artistiques. - Accompagner l'émergence de projets avec et pour les jeunes et assurer leur mise en œuvre. - Développer un accueil jeunes sur le quartier Est de la Ville de Saint-Brieuc. - Concevoir, proposer, animer et développer un accueil jeunes sur les quartiers Nord-Est de la Ville de Saint-Brieuc pour permettre l'émergence d'actions dans le cadre du projet éducatif de l'association et sur la base des orientations stratégiques décidées par le conseil d'administration. Compétences demandées : - Etre impérativement titulaire d'un BPJEPS, DEJEPS, Licence animation[...]

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Emploi

Nancy, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Le.la chargé(e) de développement du secteur vacances de l'Aroéven de Nancy-Grand-Est, Grand-Est est sous l'autorité hiérarchique du responsable de pôle et de la directrice de l'Aroéven et travaille en collaboration avec l'équipe de salariés, les bénévoles et les élus de l'association, de façon transversale avec les autres actions développées dans l'association Ises missions: Suivi des budgets des vacances Formation des directeurs de colonie de vacances à l'utilisation du drive et des outils à leur disposition Recrutement des équipes pour les séjours, en lien avec les directeurs Suivi des inscriptions des séjours en lien avec la secrétaire du secteur Suivi Rh du recrutement, contrats, URSAFF, éléments de paies à remonter en compta Préparation opérationnelle en amont des séjours (réservation des billets de train, contacter les partenaires locaux...) Participation aux coordinations du secteur Vacances mis en place par la fédération nationale et régionale Participation et contribution au fonctionnement du siège de l'association (réunions institutionnelles etc.) Compétences requises : niveau Bac/ BPJEPS BAFD ou équivalent souhaitable[...]

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Emploi Administrations - Institutions

Flèche, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Avec près de 2 300 agents, la Sarthe est l'un des plus importants employeurs du département. La solidarité est le cœur de métier du Conseil départemental qui œuvre au quotidien aux côtés des Sarthoises et des Sarthois à tous les âges de la vie. Le Département soutient les familles dans l'exercice de leur parentalité avec les services de la solidarité départementale par son engagement en faveur le de la prévention sociale, de la protection des enfants confiés à l'ASE et du soutien aux Maisons d'Enfants et accueillants familiaux qui accompagnent les enfants ou les jeunes en situations complexes. Le Département de la Sarthe dispose d'un budget de plus de 748M€ pour mener à bien ses actions dont plus de 101 millions dédiés à l'enfance et la famille. Pour contribuer à la définition, à la mise en œuvre et à l'évaluation des actions sociales et médico-sociales sur le territoire Sud, le Département de la Sarthe recrute son : Directeur Adjoint des territoires d'interventions sociales - Territoire Sud Sarthe (F/H) Membre du comité de direction générale adjointe, vous êtes placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur de la DTIS. Vous encadrez et accompagnez les chefs de services[...]

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi

Ballon-Saint Mars, 72, Sarthe, Pays de la Loire

Nous recrutons : Coordinateur de Parcours Socio-Professionnel et chargé d'Insertion Professionnelle en CDI à compter du 1er mars 2025 Votre Rôle : - Accompagner vers et dans l'emploi : - Elaborer le portefeuille de compétences ; - Accompagner dans la recherche de stage et/ou d'emploi - Etablir les conventions avec les entreprises - Être l'interface entre ESAT et milieu professionnel - Promouvoir le travail en ESAT : - Piloter l'accueil de stagiaires externes - Travailler avec les partenaires locaux pour la mise en place de mise à disposition - Organisation d'évènement tels que Duoday, visites d'entreprises - Valoriser et développer les compétences en collaboration avec les professionnels ESATCO Sarthe afin que chaque jeune trouve sa place dans son activité de travail et développe son autonomie - Participer à l'élaboration, l'écriture et au suivi des projets personnalisés Profil recherché : Formation : - Diplôme d'Educateur Technique Spécialisé, de Conseiller en économie sociale et familiale, d'Educateur Spécialisé ou Assistant social - Expérience dans le conseil en insertion professionnel - Permis B indispensable Savoir-faire : - Maîtrise de l'outil informatique et[...]

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Emploi Enseignement - Formation

Garde, 83, Var, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Organisme de formation Innovant en présentiel, Blended Learning et Full Digital / E.T.H.I.C.S recherche un(e) Commercial(e) Terrain & Digital (H/F) E.T.H.I.C.S veut devenir un acteur majeur dans la formation professionnelle auprès des TPE, PME & Grands Comptes de la région PACA. Polyvalent(e), vous gérez un portefeuille clients très diversifié pouvant être constitué d'entreprises de toutes tailles et de tous secteurs : PME, grands comptes, entreprises du secteur privé, établissements du secteur public. Ce qui vous attend : - Un poste de terrain - De la vente de formations : B2B auprès d'entreprises et de prescripteurs - De la gestion d'appels d'offre Compétences techniques - Maîtrise des techniques de prospection commerciale et de vente - Connaissances du secteur de la formation professionnelle et de l'emploi - Connaissances des différents dispositifs de formation (présentiel, virtuel, formation mixte ) - Maîtrise de la réglementation juridique relative aux organismes de formation - Connaissances des dispositifs de financement - Maîtrise des outils de gestion de la relation client : CRM 1. PROSPECTION ET DÉVELOPPEMENT DE L'ACTIVITÉ COMMERCIALE - Définir le plan d'action[...]

Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

Emploi Pharmacie - Paramédical

Viriat, 14, Ain, Normandie

Harmonie Médical Service propose du matériel médical & paramédical permettant d'offrir plus d'indépendance aux personnes âgées ou en situation de handicap. Service, inclusion et réactivité sont des valeurs clés qui nous animent et nous hissent au rang de référence dans le secteur de la santé. La société appartient au groupe VYV (1er réseau mutualiste de France), entreprise en fort développement qui conserve son identité familiale ! Le poste : à pourvoir dès que possible CDI - Temps plein rattaché à l'agence de Viriat (01) Ce que nous vous proposons : - Un cadre de travail bienveillant - une rémunération évolutive, à partir de 1850€ brut/ mois suivant votre profil - une carte titres restaurant, mutuelle, CE dynamique, compte épargne temps, remboursement des transports en commun à hauteur de 50% Harmonie Médical Service s'engage de plus en faveur de l'insertion des jeunes dans l'entreprise et dans la transmission des savoirs et des compétences via le développement du tutorat interne. Nous sommes, par ailleurs, engagés dans une démarche active de développement de compétences de nos collaborateurs. Missions : Effectuer la livraison, l'installation, la mise en service[...]

Cadre de santé d'unité de soins

Emploi Hôpitaux - Médecine

Narbonne, 11, Aude, Occitanie

Le centre hospitalier de Narbonne recrute 1 Encadrant d'unité de soins et d'activités paramédicales de nuit Rattaché(e)s à la Direction des Soins, vous aurez pour missions: - Organiser l'activité de soins et des prestations associées, manager les équipes et coordonner les moyens des services de soins, médicotechniques ou de rééducation, en veillant à l'efficacité et la qualité des prestations. - Développer la culture du signalement et gérer les risques, développer les compétences individuelles et collectives. - Contrôle et suivi de la qualité et de la sécurité des soins et des activités paramédicales, coordination et suivi de la prise en charge de prestations, élaboration et rédaction de rapports d'activité - Encadrement de proximité des équipe(s), gestion et développement des personnels, organisation et suivi de l'accueil (agents, stagiaires, nouveaux recrutés.) Planification des activités et des moyens, contrôle et reporting, veille spécifique à son domaine d'activité et en rend compte (tableaux de bord, rapport annuel d'activité de l'unité). - Détection des potentiels et accompagnement pour les faire évoluer en compétences et en responsabilité. Veille à la permanence[...]

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Aurillac, 15, Cantal, Auvergne-Rhône-Alpes

L'agence Adecco recrute pour son client, concession automobile, basé à AURILLAC (15000), en CDI un Conseiller commercial véhicules. Notre client est une entreprise dynamique et innovante. Elle offre un environnement de travail stimulant, favorisant le développement professionnel et la collaboration au sein de ses équipes. Votre rôle consistera à accompagner les clients dans le choix de véhicules, en identifiant leurs besoins et en leur fournissant des conseils personnalisés. Vous serez également en charge de la promotion des produits et services, ainsi que de la gestion des dossiers administratifs liés à la vente de véhicules. Profil : Nous recherchons une personne passionnée par le secteur automobile, dotée d'un excellent sens du relationnel et d'une grande capacité d'écoute. Vous devez faire preuve de dynamisme, de persuasion et avoir le goût du challenge. Compétences comportementales : - Excellentes capacités relationnelles - Sens du service client développé - Dynamisme et esprit d'équipe Compétences techniques : - Connaissances en automobiles - Maîtrise des techniques de vente Le poste est à pourvoir dès que possible en journée, avec un temps plein. Vous souhaitez[...]

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Arnay-le-Duc, 21, Côte-d'Or, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes du Pays Arnay Liernais recrute un éducateur/une éducatrice de jeunes enfants au sein de la crèche. Vous assurerez l'accompagnement des jeunes enfants, dans une démarche éducative et sociale globale en lien avec leur famille, en identifiant leurs besoins et en mettant en place les conditions favorable à leur développement, de manière individuelle ou en groupe dans le respect des habitudes et rythmes de chacun. Vous accompagnerez les équipes dans leur mission d'accueil de l'enfant et de sa famille. Missions : Accueillir les enfants et leurs familles suivant les projets, consignes, chartes et protocoles présents dans la structure Savoir identifier les besoins de chaque enfant et y apporter une réponse adaptée, effectuer les soins qui en découlent (repas, sommeil, hygiène, activités, communication) individuellement ou en groupe Garantir la sécurité des enfants en aménageant les lieux de vie et en assurant une surveillance constante. Mettre en place et animer des activités d'éveil adaptées au développement de l'enfant en favorisant son autonomie. Mettre en place des projets, participer à l'organisation et l'animation des manifestations diverses de l'établissement. Savoir[...]

Chef / Cheffe de projet évènementiel

Assistant / Assistante de gestion du personnel

Chef d'équipe en entrepôt

Responsable emploi et formation

Adjoint(e) au responsable QSE en industrie

Second / Seconde de cuisine

Conseiller / Conseillère de clientèle bancaire

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Responsable de structure multi accueil petite enfance

Conseiller / Conseillère clientèle à distance

Responsable financement de projet

Responsable application industrielle

Assistant / Assistante des ventes

Administrateur / Administratrice systèmes et réseaux

Cadre de santé

Commercial / Commerciale technique

Chargé / Chargée de relations entreprises

Assistant administratif / Assistante administrative

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Chargé / Chargée de mission développement local

Directeur(trice) adjoint(e) d'établissement médicosocial

Chef de service socioéducatif

Conseiller(ère) financier(ère) clientèle professionnelle

Chargé / Chargée d'affaires BTP

Chargé / Chargée d'assistance

Assistant(e) administratif(ve) et commercial(e)

Chargé / Chargée de communication

Responsable de secteur d'aide à domicile

Technicien(ne) conception industrielle en mécanique

Chef de service socioéducatif

Chef d'atelier en chaudronnerie

Chargé / Chargée d'information jeunesse

Assistant / Assistante ressources humaines

Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Fleuriste

Opérateur(trice) régleur(se)-programmeur(se) machine -CN-

Responsable de la maintenance d'infrastructure

Responsable de magasin

Assistant social / Assistante sociale de secteur

Chef d'équipe câblage en électronique

Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

Animateur socioculturel / Animatrice socioculturelle

Chargé(e) de mission développement de zones d'activités

Directeur(trice) adjoint(e) d'unité de services au public

Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Attaché(e) commercial(e) en clientèle d'entreprises

Conducteur(trice) livreur(se) installateur(trice)

Cadre de santé d'unité de soins

Conseiller(ère) commercial(e) pour clientèle de particuliers

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Ressources supplémentaires